今津新之助のBLOG

今は、大阪梅田のネットカフェにて。
高校時代からの親友を待っているところ。

いや～今日はすごかった。
何がって、ＪＤＶ（日本データビジョン）さんの人事担当者さま向けセミナー。

地上30階ものきれいな高層ビルで
会場にぎっしりと集まられている人事担当の方々。
僕は、ＪＤＶの専務である服部さんが進行を務める
第2部のうちの15分をいただき
沖縄教育出版さんのご紹介をさせていただきました。

目に映らないところにある
社長をはじめとした役員の方々の理念こそが
この会社のいきいきした組織風土を形づくっている根本的要素だと思ったので、
そこをぜひ伝えられたらと思って舞台に立たせていただきました。

でも、勢いだけだったかな・・・。
ただ、15分という短い時間だったので、
かなりエネルギーを集中させて一気にお話させていただきました。

舞台に立つと、人事の方々の本気の気持ちが、
熱い視線とともにびしびしと伝わってきて、
それが嬉しくもあって、余計に燃えてきて、
僕が沖縄教育出版さんから学ばせていただいたエッセンスを
少しでもいいから持って帰っていただければとがむしゃらにやった感じ。

セミナーが終わった後、
大勢の方が、沖縄教育出版さんの絵本仕立ての会社パンフレットを
購入するために並んでくださって、ホントありがたかったし、嬉しかった。
まるで行商みたい、とか思いながらも、沖縄から持ってきた甲斐がありました。

服部さんからも、
「ソウルが伝わってきたから、大成功やで」
と言ってもらえて、ホントほっとした。

こんな若輩者を呼んでもらって、
メンツを潰したらあかん！
って思っていたところもあったんやけど、
服部さんは打合せのときから終始一貫して、

新之助くんがのびのび思いっきりやったらええんやで。
あとは、オレが何とかまとめるから、安心してや、

って言ってくれてた。
だから、思いっきりやれたんやな。
あとで、「伝え方に改善の余地はあるけどな（笑）」とも言われたけど。

基調講演された人材活性化コンサルタントの前川孝雄さんの話にも
共感するところが多くて、ホント、今日はサイコーの一日でした。

いのちの経営、人間尊重の経営。
僕も学んでいきたいし、これからも伝えていきたいと思う。
これまでの出会いの全てに感謝～。


２００８．１０．１７．
新之助